监视员工会使他们更有可能违反规则。
这是 《哈佛商业评论》披露的令人震惊的真相。
但它也为我们提供了一种有效管理的视角，这不是监视。
使困惑？
毕竟， 如果不时刻监视 战地部队，又怎么能管理他们呢？
其实，现场团队管理远不止追踪代理的每一个动作。它旨在让现场代表更好地工作，并让经理在需要时为他们提供支持。
让我们看看如何管理现场团队和工具，让每个人的生活更轻松。从基础开始。
什么是现场人员管理
现场人员管理是指使用现场管理应用程序来跟踪、管理和支持公司移动劳动力的活动。
现场团队管理应用程序可帮助车队提供路线指引、日程安排、会议建议和提醒。同时，这些应用程序可帮助管理人员安排任务、进行GPS 跟踪和衡 西班牙手机号格式 量移动工作人员的绩效。它还使管理人员能够（远程）在现场支持他们的团队。
现场人员自动化日和路线规划
最好的部分是现场服务应用程序可以自动执行许多任务，从而减少后台工作并使团队保持同步。事实上，它可以将现场代表的工作效率提高 70%。
自动化在现场人员管理中的作用
在所有销售团队（内部销售、售前、呼叫中心、销售开发）中，现场销售人员是最难控制的——因为你并不与他们亲自在一起。
现场团队自动化通过在场外销售团队和处理销售和管理运营的现场团队之间建立实时沟通渠道来解决这一挑战。
现场人员自动化为管理人员带来的好处
消除文书工作：现场团队自动化应用程序 瓦尔哈拉公民礼堂 允许代表添加会议记录并实时上传文档。经理可以立即查看这些记录/文档。